IPI.MANAGER 6.05

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Los sistemas de administración de tareas ahora se utilizan ampliamente en grandes organizaciones y requieren un enfoque exhaustivo y sistematizado para la implementación y la implementación. En el mercado de las PYME, sin embargo, sistemas como HelpDesk, ServiceDesk o TaskManager son muy raros, debido al alto costo del software y la complejidad de la configuración y personalización. 7 razones para elegir IPI. director: 1. «Centro de situación» Proporciona una base de conocimiento completa que incorpora todas las tareas, ya sea que se complete, esté en curso o se programe para su ejecución posterior. 2. Usuarios internos y externos. Control total sobre la ejecución de tareas asignadas tanto por empleados de la empresa o gerentes como por usuarios externos. 3. Intercambio rápido de información. Correspondencia abierta o privada en cualquier tarea utilizando herramientas de comunicación instantánea integradas. 4. Múltiples tipos de tareas. Habilite el trabajo con varios tipos de tareas: lineal, dependiente, recurrente, completado y con plantilla. 5. Estadísticas útiles. Seguimiento de incidentes, creación de diversos informes, ayuda en la planificación y previsión de procesos de trabajo. 6. Control total. Control versátil por parte de los empleados ejecutivos, lo que le permite evitar fallos en cada paso de la implementación. 7. Módulos adicionales. Compatibilidad con configuraciones distribuidas y agrupadas, que funcionan a través del cliente de Windows. Por lo tanto, ofrece sus productos y servicios a clientes y socios, tiene un sitio web donde se describen estos productos y servicios, y los clientes tienen algunas preguntas antes o después de la compra. Ipi. MANAGER asume el control total de la ejecución del trabajo mediante el seguimiento de los plazos y recordando a los empleados sobre las tareas personales vencidas o pendientes. El uso de un programa de este tipo es actualmente la única manera para que una empresa administre las tareas que se están ejecutando. Ninguna otra forma de asignación de tareas (oralmente, por correo electrónico o por escrito) permite a los altos gerentes ver un segmento de todas las tareas y actividades en curso en un momento determinado en el tiempo.

historial de versiones

  • Versión 6.05.demo publicado en 2006-12-20
    Ipi. MANAGER asume el control total de la ejecución del trabajo mediante el seguimiento de los plazos y recordando a los empleados sobre las tareas personales vencidas o pendientes.

Detalles del programa